L'évolution des métiers de la fonction publique
Résumé
La fonction publique représente 19,9 % de la population active occupant un emploi dans plusieurs centaines de métiers répertoriés. Regroupant des structures très différentes, des collectivités territoriales à l’État ou aux établissements publics, dans des domaines d’action aussi divers que l’éducation, le soin, la protection des populations ou encore le contrôle et la prévention des risques.
Le CESE (Conseil Économique Social et Environnemental) identifie des leviers, visant à assurer une gestion des ressources humaines des métiers, des qualifications et des compétences des personnels.
Il s’agit d’assurer la formation tout au long de la vie et de faciliter les mobilités professionnelles. En particulier, l’avis met l’accent sur les missions d’avenir du service public dans une phase de transition numérique et écologique.
Le CESE (Conseil Économique Social et Environnemental) identifie des leviers, visant à assurer une gestion des ressources humaines des métiers, des qualifications et des compétences des personnels.
Il s’agit d’assurer la formation tout au long de la vie et de faciliter les mobilités professionnelles. En particulier, l’avis met l’accent sur les missions d’avenir du service public dans une phase de transition numérique et écologique.
| Auteurs : | Conseil économique et social et environnemental |
| Date : | Décembre 2018 |
| Pages : | 98 p. |
| Mots-clés : | COMPETENCE PROFESSIONNELLE / FONCTION GRH / FONCTION PUBLIQUE / METIER EMERGENT / MOBILITE PROFESSIONNELLE |
| Classement : | F8.1 (Fonction publique - Généralités - Les métiers ) |
