Les 10 métiers du digital qui décollent / Lemarchand, Julia in Les échos, 22335 - supplément ([08/12/2016]) 

Public ISBD Avis [article]  inLes échos > 22335 - supplément [08/12/2016] Titre : Les 10 métiers du digital qui décollent Type de document : texte imprimé Auteurs : Lemarchand, Julia, Auteur Année de publication : 2016 Mots-clés : EMPLOI DES CADRES / MARCHE DE L'EMPLOI Espace théorique où se rencontrent et s'ajustent, avec ou sans intermédiaires, l'offre d'emploi émanant des entreprises et la demande de travail émanant des individus / METIER DU NUMERIQUE / METIER EMERGENT Index. décimale : C1 Marché de l'emploi - prospectives Résumé : Présentation sous forme de guide des 10 métiers du digital les plus porteurs. Pour chaque métier : lieu de la formation, salaire et perspective de carrière. Les métiers mentionnés sont : développeur full-stack, data scientist, digital brand manager, ingénieur d'affaires IT, creative technologist, product owver, responsable cybersécurité, traffic manager, ux designer, social média manager. Témoignages de professionnels accompagnés d'un baromètre sur le recrutement des ingénieurs. En ligne : http://start.lesechos.fr/rejoindre-une-entreprise/actu-recrutement/10-metiers-du [...] [article] Les 10 métiers du digital qui décollent [texte imprimé] / Lemarchand, Julia, Auteur . - 2016. in Les échos > 22335 - supplément [08/12/2016] Mots-clés : EMPLOI DES CADRES / MARCHE DE L'EMPLOI Espace théorique où se rencontrent et s'ajustent, avec ou sans intermédiaires, l'offre d'emploi émanant des entreprises et la demande de travail émanant des individus / METIER DU NUMERIQUE / METIER EMERGENT Index. décimale : C1 Marché de l'emploi - prospectives Résumé : Présentation sous forme de guide des 10 métiers du digital les plus porteurs. Pour chaque métier : lieu de la formation, salaire et perspective de carrière. Les métiers mentionnés sont : développeur full-stack, data scientist, digital brand manager, ingénieur d'affaires IT, creative technologist, product owver, responsable cybersécurité, traffic manager, ux designer, social média manager. Témoignages de professionnels accompagnés d'un baromètre sur le recrutement des ingénieurs. En ligne : http://start.lesechos.fr/rejoindre-une-entreprise/actu-recrutement/10-metiers-du [...]

16 - avril 2016 - Le secteur du numérique et ses métiers (Bulletin de Statistiques et indicateurs) 

Public ISBD Avis [n° ou bulletin]  est un bulletin de Statistiques et indicateurs Titre : 16 - avril 2016 - Le secteur du numérique et ses métiers Type de document : texte imprimé Année de publication : 2016 Mots-clés : INFORMATIQUE / MARCHE DE L'EMPLOI Espace théorique où se rencontrent et s'ajustent, avec ou sans intermédiaires, l'offre d'emploi émanant des entreprises et la demande de travail émanant des individus / METIER DU NUMERIQUE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Le numérique est un secteur en forte croissance en matière d'emploi. L’explosion des services web ou mobiles et le besoin croissant en professionnels de la data en font un des secteurs les plus dynamiques en terme d’emploi … Une liste des métiers et la part des offres d'emploi est indiqué dans un tableau. En ligne : http://www.pole-emploi.org/statistiques-analyses/publications-@/8727/view-catego [...] Format de la ressource électronique : page de téléchargement du document [n° ou bulletin]  est un bulletin de Statistiques et indicateurs 16 - avril 2016 - Le secteur du numérique et ses métiers [texte imprimé] . - 2016. Mots-clés : INFORMATIQUE / MARCHE DE L'EMPLOI Espace théorique où se rencontrent et s'ajustent, avec ou sans intermédiaires, l'offre d'emploi émanant des entreprises et la demande de travail émanant des individus / METIER DU NUMERIQUE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Le numérique est un secteur en forte croissance en matière d'emploi. L’explosion des services web ou mobiles et le besoin croissant en professionnels de la data en font un des secteurs les plus dynamiques en terme d’emploi … Une liste des métiers et la part des offres d'emploi est indiqué dans un tableau. En ligne : http://www.pole-emploi.org/statistiques-analyses/publications-@/8727/view-catego [...] Format de la ressource électronique : page de téléchargement du document

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2018, une bonne année pour l’emploi dans l’informatique in L'usine nouvelle, 3555 ([22/03/2018])

Public ISBD Avis [article]  inL'usine nouvelle > 3555 [22/03/2018] . - p. 63 Titre : 2018, une bonne année pour l’emploi dans l’informatique Type de document : document électronique Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 63 Mots-clés : CONTRAT D'APPRENTISSAGE Le contrat d'apprentissage est un des contrats de la formation en alternance. Il s'adresse à des jeunes âgés de 16 à 25 ans en vue de l'obtention d'une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme de l'enseignement professionnel ou technologique, d'un titre d'ingénieur ou d'un titre répertorié. / CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION Le contrat de professionnalisation s'adresse à tous les jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et aux demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus. Son objectif est de leur permettre d'acquérir une qualification professionnelle et de favoriser leur insertion ou leur réinsertion professionnelle. / ESN / INGENIEUR Le métier de base de l'ingénieur consiste à résoudre des problèmes de nature technologique concrets et souvent complexes lié à la conception, à la réalisation et à la mise en oeuvre de produits, systèmes ou de services (CTI) Il désigne un niveau de qualification pour un titre de niveau I. / METIER DU NUMERIQUE / METIER EN TENSION / RECONVERSION PROFESSIONNELLE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Les entreprises de services et de conseil informatique (ESN) peinent à recruter tous les professionnels dont elles ont besoin. Elles embauchent massivement des jeunes ingénieurs informaticiens et développent le nombre de contrats d’apprentissage et de professionnalisation. Le Syntec, syndicat regroupant les sociétés informatiques, souhaite mettre en place une procédure de recrutement spécifique qui permettrait la reconversion massive de personnes vers l’informatique. « De nouvelles fonctions se créent et il y a de la place pour les gens qui ont à la fois une compétence métier et une compétence numérique ». Le numérique recrute aussi des personnels moins qualifiés. [article] 2018, une bonne année pour l’emploi dans l’informatique [document électronique] . - 2018 . - p. 63. in L'usine nouvelle > 3555 [22/03/2018] . - p. 63 Mots-clés : CONTRAT D'APPRENTISSAGE Le contrat d'apprentissage est un des contrats de la formation en alternance. Il s'adresse à des jeunes âgés de 16 à 25 ans en vue de l'obtention d'une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme de l'enseignement professionnel ou technologique, d'un titre d'ingénieur ou d'un titre répertorié. / CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION Le contrat de professionnalisation s'adresse à tous les jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et aux demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus. Son objectif est de leur permettre d'acquérir une qualification professionnelle et de favoriser leur insertion ou leur réinsertion professionnelle. / ESN / INGENIEUR Le métier de base de l'ingénieur consiste à résoudre des problèmes de nature technologique concrets et souvent complexes lié à la conception, à la réalisation et à la mise en oeuvre de produits, systèmes ou de services (CTI) Il désigne un niveau de qualification pour un titre de niveau I. / METIER DU NUMERIQUE / METIER EN TENSION / RECONVERSION PROFESSIONNELLE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Les entreprises de services et de conseil informatique (ESN) peinent à recruter tous les professionnels dont elles ont besoin. Elles embauchent massivement des jeunes ingénieurs informaticiens et développent le nombre de contrats d’apprentissage et de professionnalisation. Le Syntec, syndicat regroupant les sociétés informatiques, souhaite mettre en place une procédure de recrutement spécifique qui permettrait la reconversion massive de personnes vers l’informatique. « De nouvelles fonctions se créent et il y a de la place pour les gens qui ont à la fois une compétence métier et une compétence numérique ». Le numérique recrute aussi des personnels moins qualifiés.

22652 - supplément - Travailler avec l'intelligence artificielle (Bulletin de Les échos)

Public ISBD Avis [n° ou bulletin]  est un bulletin de Les échos Titre : 22652 - supplément - Travailler avec l'intelligence artificielle Type de document : document électronique Année de publication : 2018 Mots-clés : METIER DU NUMERIQUE / ORGANISATION DE L'ENTREPRISE / PROSPECTIVE SUR L'EMPLOI Candidats-descripteurs : INTELLIGENCE ARTIFICIELLE Index. décimale : C1 Marché de l'emploi - prospectives Résumé : Le dossier pointe les transformations que va apporter le développement de l'intelligence artificielle dans le fonctionnement de l'entreprise: finance, logistique, marketing, approvisionnement, sécurité...Il précise les 6 grandes notions liées à l'IA : apprentissage automatique, réseaux de neurones, reconnaissance des formes, traitement naturel du langage, "black box", IA embarquée, et fournit trois exemples de l'utilisation de l'IA par des groupes français . Note de contenu : - l'intelligence artificielle à l'assaut des entreprises - l'IA dans l'entreprise, c'est déjà une réalité - Des nouvelles compétences à développer - Trois exemples d'utilisation de l'IA par des groupes français [n° ou bulletin]  est un bulletin de Les échos 22652 - supplément - Travailler avec l'intelligence artificielle [document électronique] . - 2018. Mots-clés : METIER DU NUMERIQUE / ORGANISATION DE L'ENTREPRISE / PROSPECTIVE SUR L'EMPLOI Candidats-descripteurs : INTELLIGENCE ARTIFICIELLE Index. décimale : C1 Marché de l'emploi - prospectives Résumé : Le dossier pointe les transformations que va apporter le développement de l'intelligence artificielle dans le fonctionnement de l'entreprise: finance, logistique, marketing, approvisionnement, sécurité...Il précise les 6 grandes notions liées à l'IA : apprentissage automatique, réseaux de neurones, reconnaissance des formes, traitement naturel du langage, "black box", IA embarquée, et fournit trois exemples de l'utilisation de l'IA par des groupes français . Note de contenu : - l'intelligence artificielle à l'assaut des entreprises - l'IA dans l'entreprise, c'est déjà une réalité - Des nouvelles compétences à développer - Trois exemples d'utilisation de l'IA par des groupes français

Les 54 du numérique qui recrutent en 2018 / Christophe Bys 

Public ISBD Avis Titre : Les 54 du numérique qui recrutent en 2018 Type de document : site web Auteurs : Christophe Bys, Auteur Editeur : L'usine digitale Année de publication : 2018 Mots-clés : ENTREPRISE L'entreprise est une unité organisationnelle de production de biens et/ou de services. / METIER DU NUMERIQUE / PREVISION D'EMBAUCHE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Résultats de l'enquête annuelle de L'Usine Nouvelle sur les perspectives de recrutements en 2018 avec les profils de poste les plus demandés. Rien que pour le secteur du numérique ce sont plus de 60 000 embauches qui sont prévues, plutôt pour des emplois qualifiés et un statut stable. Dernière consultation le : 09/01/2018 Nature : Palmarès/classement Type de ressource électronique : Partie de site web En ligne : https://www.usine-digitale.fr/editorial/les-54-du-numerique-qui-recrutent-en-201 [...] Les 54 du numérique qui recrutent en 2018 [site web] / Christophe Bys, Auteur . - [S.l.] : L'usine digitale, 2018. Mots-clés : ENTREPRISE L'entreprise est une unité organisationnelle de production de biens et/ou de services. / METIER DU NUMERIQUE / PREVISION D'EMBAUCHE Index. décimale : F5.12 Informatique (Ingénierie, logiciels, conseils et services) Résumé : Résultats de l'enquête annuelle de L'Usine Nouvelle sur les perspectives de recrutements en 2018 avec les profils de poste les plus demandés. Rien que pour le secteur du numérique ce sont plus de 60 000 embauches qui sont prévues, plutôt pour des emplois qualifiés et un statut stable. Dernière consultation le : 09/01/2018 Nature : Palmarès/classement Type de ressource électronique : Partie de site web En ligne : https://www.usine-digitale.fr/editorial/les-54-du-numerique-qui-recrutent-en-201 [...]

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Les 8 tendances technologiques 2016 de Deloitte / Maryse Gros in Le monde informatique, - ([12/05/2016]) 

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Aéronautique : l'ingénierie recherchée à tous les niveaux / Julie Krassovsky in L'usine nouvelle, 3551 ([22/02/2018])

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Agorastek le mag des stages au sein du groupe / Astek 

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Dans l'animation, le Canada recrute plus que Hollywood / Anne Galbaud in Le Monde Universités & Grandes écoles, Cahier du monde 22196 ([26/05/2016])

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L'architecte-référent en sécurité des systèmes d'information / ANSSI Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information  

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Archiviste, professionnel du numérique / Bruno Texier in Archimag, 316 (juillet-août 2018)

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La banque de France révolutionne ses métiers / Arnaud Dumas in L'usine nouvelle, 3518 ([01/06/2017])

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Les besoins et l'offre de formation aux métiers du numérique / Inspection générale de l’administration de l’Éducation nationale et de la Recherche  

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Big data, cobotique, objets connectés : conséquences sur les métiers / Coralie, Donas in L'usine nouvelle, 3523 ([06/07/2017])

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Le big data en renfort des sondages ? / Alice Pouyat in Sciences humaines, 292 (mai 2017)

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